Depuis la loi Cherpion pour le développement de l’alternance et la sécurisation des parcours professionnels entrée en vigueur le 30 juillet 2011, deux employeurs des secteurs soumis à la saisonnalité peuvent embaucher conjointement des jeunes de moins de 26 ans en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Ces employeurs, comme ceux des secteurs non saisonniers, bénéficient d’une aide à l’embauche de jeunes en alternance. Initialement ouvert aux contrats débutant entre le 1er mars et le 31 décembre 2011, ce dispositif est prolongé pour les contrats débutant du 1er janvier au 30 juin 2012.

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